クマノテツ @kumanotetu@mstdn.mini4wd-engineer.com

確かにリモートに向いてない人もたくさんいるのは想像できるけど、この人の場合はなんというか、性格的に向いていない面もあったのかもしれないけど、たまたまこの時期の仕事量と慣れないリモートの調整がうまくいかない問題がメインだったのでは🤔という印象をこの文章からは受けた。

https://note.com/campintheair/n/n78007b7190d9

あと、これ公開の場所に書いちゃって大丈夫かしら。本人ではなく勤務先が法に問われる案件なので…。

> かといって長時間の残業をつければ注意されるので、結局はタイムカードを切った後で片づける羽目になる。

あの当時の小学生の傘からはアバンストラッシュかブラッディースクライドが放たれていた

アバンストラッシュとブラッディースクライドならぶつけ合いました

TLには牙突とか縮地とか二重の極みを練習してたやつもいるはずだ

お肉と生姜はうまい

宝の山

もう一回送別会出来るドン！

もう一回送別会する流れか？

厚労省送別会問題　参加の課長を“更迭” https://www.news24.jp/articles/2021/03/30/07847932.html

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